En este encuentro, celebrado hoy en Puertollano a petición del sindicato, han participado también la secretaria regional de Acción Sindical y Formación Sindical de CCOO CLM, Carolina Vidal, la secretaria general de la Federación de Construcción y Servicios de CCOO CLM, Remedios Toboso, y el secretario general de CCOO de Ciudad Real, José Manuel Muñoz.
Según una nota de prensa remitida por el sindicato de CCOO el objetivo de este acuerdo es beneficiar a “miles de personas que trabajan en las contratas de las administraciones a nivel provincial y local con el fin de blindar sus derechos y garantizar la subrogación cuando haya un cambio de empresa concesionaria”
Para el sindicato no es admisible que haya personas que prestan sus servicios para las diferentes administraciones públicas, aunque lo hagan a través de empresas privadas, y que estén trabajando en condiciones de precariedad extrema.
“No podemos permitir que empresas piratas e incumplidoras que pujan a la baja para hacerse con las adjudicaciones, intenten después no perder ni un ápice de sus beneficios y sacar rédito a costa de rebajar las condiciones laborales y salariales de sus plantillas, pagándoles sueldos miserables con los que no llegan ni a mitad de mes, lo que les obliga a tener que trabajar en dos, en tres o en más empresas para poder vivir” ha dicho de la Rosa.
Por ello, proponemos a la FEMP suscribir este Acuerdo de Estabilidad en el Empleo para evitar que se sigan repitiendo y proliferando este tipo de abusos y explotación laboral y conseguir dignificar y blindar las condiciones laborales del conjunto de personas que trabajan en las contratas públicas, así como proteger los servicios públicos.
CCOO sugiere que sirva como modelo para el nuevo acuerdo, el que ya se suscribió hace unos meses con el gobierno regional (III Acuerdo de Estabilidad en el Empleo de las Contratas de la JCCM), del que se podrán beneficiar más de 30.000 personas y olbigará a las nuevas empresas adjudicatarias la subrogación de los trabajadores y respetar sus derechos laborales.
Por su parte, la presidenta de la FEMP CLM ha acogido la propuesta planteada por CCOO y se ha comprometido a trabajar para que este acuerdo pueda salir adelante,según CCOO
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